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KH Online - Interim e-banking platform dedicated to ex-Kleinwort Hambros clients
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La banca è fatta di persone. Le nostre, che creano, sviluppano e forniscono i servizi e i prodotti alla base della nostra attività. Ci impegniamo per offrire loro un ambiente che li aiuti a crescere.
Professionisti esperti
Il successo di UBP è, ed è sempre stato, fondato su professionisti qualificati che lavorano con passione. Rappresentano il pilastro portante delle competenze della Banca che sa essere innovativa e capace di anticipare i tempi anche grazie alla loro ambizione e curiosità. Crediamo che ognuno sia libero di apportare il proprio contributo personale e proporre nuove idee. Non ci accontentiamo mai di fermarci dove siamo arrivati e vogliamo offrire al nostro personale tutte le opportunità di crescita professionale, quindi anche molti modi di apprendere nuove competenze.
Giovani talenti
In qualità di banca di proprietà familiare conosciamo bene l’importanza di unire le competenze delle diverse generazioni. Senza i giovani, che offrono nuove prospettive, perderemmo un elemento cruciale della nostra strategia. Preparare i banchieri di domani è una priorità per noi, che vogliamo continuare ad avere un ruolo attivo per molti decenni. Siamo orgogliosi di offrire programmi di tirocinio e per neolaureati, oltre a molte opportunità di stage.
Siamo sempre alla ricerca di nuovi talenti per potenziare i nostri team, in Svizzera e nel mondo. Se ritenete di avere il profilo che cerchiamo, vi invitiamo a consultare le nostre offerte di lavoro o inviarci una candidatura spontanea.
La storia di UBP può forse essere relativamente recente, ma le radici della famiglia fondatrice affondano nel lontano passato. La combinazione di fondamentali valori senza tempo con la ricerca dell’innovazione è la caratteristica della nostra Banca e delle persone che vi lavorano. Infatti, sappiamo esprimere un buon equilibrio di qualità complementari tra loro. Come afferma Daniel de Picciotto, presidente del CdA: «Siamo Svizzeri e internazionali, giovani ed esperti, ambiziosi e umili, solidi e nel contempo agili».
Dipendenti
2'140Nazionalità
60Paesi
21
17.04.2025
As a follow-up to her internal conference at UBP in early 2024, skipper Justine Mettraux recently came back for an update, in Geneva and in Zurich. It was a highly anticipated talk because, since her last visit, she has achieved the feat of arriving 8th in the most prestigious round-the-world solo race, the Vendée Globe.
15.04.2025
The banking sector has undergone major shifts in the past few years. The takeover of Credit Suisse by UBS, considerable redundancies at major financial institutions and ongoing cost-cutting have made the job market increasingly competitive.
11.04.2025
At UBP we have a series of in-house conferences called Well-Being Talks, for which we invite expert speakers who share insights on health topics to help employees optimise their mental and physical well-being. We recently hosted psychologist Helena Casazza who came to talk about emotions.
01.04.2025
Union Bancaire Privée, UBP SA (UBP) annuncia di avere completato l’acquisizione di SG Kleinwort Hambros da Société Générale, raggiungendo così un’importante pietra miliare nella sua strategia di crescita a livello internazionale.
28.03.2025
With five trophies to pick up at the WealthBriefing European Awards ceremony, and three at the Euromoney Private Banking Awards event, UBP had a busy night in London on 27 March.
10.03.2025
As part of UBP’s Corporate, Social and Responsibility (CSR) activities, Geneva colleagues were recently offered the opportunity to volunteer for a local soup kitchen.
07.03.2025
On International Women’s Day, we are thrilled to announce our support to the tri-national mountaineer Sophie Lavaud, known as ‘The 112,000 Lady’.
29.01.2025
UBP Monaco, as do many private banks, remains very cautious over the use of AI. CEO Sérène El Masri explains why.
28.01.2025
We recently had the privilege of speaking with tri-national mountaineer Sophie Lavaud about her remarkable achievements and inspiring life philosophy.
